FUNCIONES:
-GESTIÓN INTEGRA DEL DEPARTAMENTO LABORAL: ALTAS Y BAJAS EN SEGURIDAD SOCIAL, CONTRATOS Y SU COMUNICACIÓN, COMUNICACIÓN DE IT Y ENVÍOS DELT@, ENVÍO DE NÓMINAS Y SEGUROS SOCIALES, TRAMITACIÓN DE SUBVENCIONESREQUISITOS:
-DIPLOMATURA/GRADO RELACIONES LABORALES/CIENCIAS DEL TRABAJO -EXPERIENCIA DEMOSTRABLE DE MAS DE UN AÑO EN PUESTOS SIMILARESSE OFRECE:
-CONTRATO INDEFINIDO -JORNADA COMPLETA: HORARIO DE LUNES A VIERNES, DE 9 A13 HORAS -SALARIO SEGÚN CONVENIO